Nominatinggovernance HRGLガバナンススクール（取締役向けコーポレート・ガバナンス研修）

HRGLガバナンススクール（取締役向けコーポレート・ガバナンス研修）

HRGLガバナンススクールは、取締役や経営陣・経営陣候補者等の皆様向けに、取締役に求められるコーポレート・ガバナンスに関する知識の習得に加え、自社の課題とその解決の方向性の検討、最新の他社動向の把握など、幅広い実践的な学びの場を提供するサービスです。

実効性の高い取締役会を整備していくためには、自社の存在意義であるパーパスから再定義し、マテリアリティ（重要課題）にもとづいた強靭な取締役会のメンバーを構成していくことが求められます。

自社が実現したい姿（監督と執行面で将来的に求められる姿）に応じ、強化していくガバナンス領域は異なると想定され、目的に合わせて最新動向や知識を習得いただく必要があります。

本スクールは、取締役会事務局と連携しながら、個社毎に求められるガバナンス開発のプログラムをご用意し、各種委員会（指名・報酬/サステナビリティ/人財・知財/ダイバーシティ／リスク等）でのご議論を促進していけるよう、体系的かつ実務的なプログラムをご提供いたします。

本スクールでは、受講者のニーズ・タイプに合わせ、３つのコースを用意しております。

①Governance Basic
（新任取締役（社内・社外）向け、講義時間：5時間）
新任取締役に向け、取締役に求められるガバナンス、サステナビリティの基本、取締役の役割・責任など、取締役として理解しておくべき事項を解説し、着任当初からハイパフォーマンスな取締役として活躍をしていただく準備をいたします。

②Governance Update
（取締役（社内・社外）向け、講義時間：3時間）
取締役に求められるガバナンス、サステナビリティの最新動向、法令/コード類の変更点、最新のベストプラクティスを解説。現役の取締役に対し、ガバナンス知識のアップデート（更新）をいたします。

③Governance For Future
（経営陣（執行役員等）および経営陣候補者向け、講義時間：8時間）
取締役に求められるガバナンス、サステナビリティの基本知識を、経営陣および経営陣候補者向けに解説します。また、自社の今後のガバナンスのあり方のワークショップを実施し、自身の問題としてガバナンス、サステナビリティを考えられるようにいたします。