Information 新着情報

日本経済新聞朝刊（2024年3月24日（日））、日経電子版において、弊社実施調査結果が紹介されました
記事タイトル：「NECなど、役員報酬を『働きがい』連動　導入企業は倍増」

日経ESG（2024年4月号）において、弊社実施調査結果および弊社コンサルタントのコメントが紹介されました
記事タイトル：「PBR向上の心得 -情報発信力がPBRに直結-」

週刊 金融財政事情 2024年2月27日号（3531号）に弊社執筆論文が掲載されました

メールマガジン「HRGL Sustainability Opinion」をリニューアルしました

旬刊 商事法務 No.2348 (1月25日号)に弊社執筆論文が掲載されました

日経ビジネス（2024年1月8日号）において、弊社代表の内ヶ﨑のコメントが掲載されました
記事タイトル：「賃金革命 成長戦略は攻めの報酬から」

2024年 社長 年頭のご挨拶
日本を代表する会社の真の企業価値の最大化を目指して

資料版商事法務　No.476 (2023年11月号)に弊社執筆論文が掲載されました

日経BizGate において、知財・無形資産 経営者フォーラムおよび弊社が協力した「第1回NIKKEI知財・無形資産シンポジウム」が紹介されました

知財・無形資産 経営者フォーラムおよび弊社が協力した「第1回NIKKEI知財・無形資産シンポジウム」のアーカイブ動画配信が始まりました

証券アナリストジャーナル 2023年10月号に弊社フェローの菊地修らが執筆した知財・無形資産ガバナンスに関する論文が掲載されました

知財・無形資産 経営者フォーラムおよび弊社が協力した「第1回NIKKEI知財・無形資産シンポジウム」が2023年10月2日（月）に開催されました