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一橋大学CFO教育研究センター長伊藤邦雄氏をはじめとする計７名が発起人となり、人的資本経営の実践に関する先進事例の共有、企業間協力に向けた議論、効果的な情報開示の検討を行う場として2022年8月25日に設立された「人的資本経営コンソーシアム」に、弊社もその設立にあわせ入会しました。

本コンソーシアムは、本年5月に公表された「人材版伊藤レポート2.0」を踏まえ「人的資本経営」を実践に移すため、企業間による先進事例の共有や協力、投資家に対する情報開示等について議論することを目的に設立されたもので、経済産業省と金融庁もオブザーバーとして参加しています。HRGLも人的資本経営を通じた中長期的な企業価値向上を目指すため、本コンソーシアムの活動に積極的に参画していきます。

人的資本経営コンソーシアムの概要（経済産業省ウェブサイトより引用し一部修正）
経営陣が自社の中長期的な成長に資する人材戦略の策定を主導し、実践に移すとともに、その方針を投資家との対話や統合報告書等でステークホルダーに説明することは、持続的な企業価値の向上に欠かせません。
本コンソーシアムでは、総会の下に、企画委員会、実践分科会及び開示分科会が設置され、委員会及び各分科会での活動を通じ、人的資本経営の実践に関する先進事例の共有、企業間協力に向けた議論、効果的な情報開示の検討が進められる予定です。投資家との対話の場も設けられる予定です。

人的資本経営コンソーシアム ウェブサイト：https://www.meti.go.jp/press/2022/07/20220725003/20220725003.html